6月8日,市委人才工作會議舉行,市委書記曹普華出席并講話。他強調(diào),要深入學習貫徹習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要論述,全面落實中央和省委人才工作會議精神,對標國內(nèi)一流,找準發(fā)展定位,加強人才工作頂層設計和戰(zhàn)略布局,為加快建設名副其實的省域副中心城市提供更加堅強的人才支撐和智力保證。市委副書記、市長李摯主持,市領導馬娜、黎作鳳、徐新楚、向偉雄、劉啟峰、謝群、邱虹、謝運策、謝勝、王小中等出席。
曹普華在講話中指出,近年來,全市人才工作的思想認識進一步提高,服務水平進一步優(yōu)化,工作氛圍進一步濃厚,有效激發(fā)了各類人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力,為岳陽高質(zhì)量發(fā)展貢獻了智慧和力量。但我們也要清醒看到我市人才工作還存在的問題和短板,堅持問題導向,切實加以解決。
曹普華強調(diào),要把握時代大勢,掀起人才強市的“巴陵風暴”。人才是強國之基、發(fā)展之源、競爭之本,全市上下要切實增強做好新時代人才工作的責任感緊迫感,把人才資源作為第一資源,把人才投資作為最大投資,把人才工程作為頭號工程,實打?qū)嵶テ饋?、干起來。要緊扣發(fā)展脈搏,打造人才強市的“最強磁場”。聚焦人才“引、育、用、留”全鏈條全環(huán)節(jié),以產(chǎn)業(yè)為載體,樹立“投行思維”,實行“政策定制”、堅持“按圖索驥”、開展“揭榜招賢”、推進“平臺賦能”,繪制人才供給地圖、人才需求地圖、高端產(chǎn)業(yè)人才分布圖,以人才鏈的“強”,激發(fā)創(chuàng)新鏈的“活”,托舉產(chǎn)業(yè)鏈的“優(yōu)”;以效益為導向,強化“柔性理念”,注重項目化、共享化和專業(yè)化,探索實行“政府人才工作經(jīng)理人”等制度,探索組建市人才發(fā)展集團;以培育為重點,夯實“塔基工程”,充分發(fā)揮大專院校、黨校職院、實訓基地等平臺作用,堅持引領引進、定向定制、放手放活,做到在培育機制上放活,管理機制上放權,評價機制上放開,真正讓人才立足岳陽、深耕岳陽、支持岳陽、成就岳陽;以服務為抓手,激活“環(huán)境變量”,把政策的落實度轉(zhuǎn)化為人才的滿意度,把生態(tài)的美譽度轉(zhuǎn)化為人才的宜居度,把人文的包容度轉(zhuǎn)化為人才的創(chuàng)新度,把生活的便利度轉(zhuǎn)化為人才的集聚度。要強化使命擔當,激活人才強市的“滿池春水”。堅持把黨的領導貫穿人才工作各方面全過程,強化責任擔當、資源統(tǒng)合、氛圍營造,用識才慧眼、愛才誠意、用才膽識、容才雅量、聚才良方,努力營造“近悅遠來”的人才生態(tài),把各方英才匯聚到省域副中心城市建設中來。
李摯要求,要認真貫徹落實好本次會議精神,堅決扛牢新時代人才工作政治責任,全力推動黨中央和省委各項決策部署在岳陽落地見效。要切實營造引才育才用才的良好環(huán)境,堅持以人才為中心,為人才發(fā)展提供全周期、全要素、全流程服務保障。要大力推動人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢,加快將人才“第一資源”轉(zhuǎn)化為省域副中心城市建設的“第一動力”。
會上,湖南理工學院、城陵磯新港區(qū)、市人社局、中科電氣負責人作了交流發(fā)言。會議為市人才聚集示范企業(yè)和高層次人才代表授牌頒證。
郵箱:gtjtoffice@163.com
地址:中國(湖南)自由貿(mào)易試驗區(qū)岳陽片區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園2號棟21層